L 89 - svar på spm. 32 om Danmarks Statistik deler ministerens opfattelse af, at kønsopdelte lønstatistikker på virksomheder med under 35 ansatte ikke er valide, og hvis ja, er Danmarks Statistik så blevet bedt om at undersøge, hvordan statistikkerne kan gøres valide, fra beskæftigelsesministeren
Tilhører sager:
- Hovedtilknytning: Forslag til lov om ændring af lov om lige løn til mænd og kvinder. (Kønsopdelt lønstatistik). (Spørgsmål 32)
Aktører:
- Besvaret af: beskæftigelsesministeren
- Stiller: Julie Skovsby
- Stiller: Rasmus Horn Langhoff
- Adressat: beskæftigelsesministeren
Svar på LIU spm 32 til L 89.docx
https://www.ft.dk/samling/20151/lovforslag/L89/spm/32/svar/1294861/1592460.pdf
Beskæftigelsesministeriet Ved Stranden 8 1061 København K T +45 72 20 50 00 E bm@bm.dk www.bm.dk CVR 10172748 27. januar 2016 J.nr. 2015 - 3508 Folketingets Ligestillingsudvalg udvalg@ft.dk Julie Skovsby Julie.Skovsby@ft.dk Ligestillingsudvalget har i brev af 26. januar 2016 stillet følgende spørgsmål nr. 32 (L 89), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Julie Skovsby (S). Spørgsmål nr. 32: ”Deler Danmarks Statistik ministerens opfattelse af, at kønsopdelte lønstatistikker på virksomheder med under 35 ansatte ikke er valide, og hvis ja, er Danmarks Sta- tistik så blevet bedt om at undersøge, hvordan statistikkerne kan gøres valide?” Svar: Spørgsmålet om virksomhedsstørrelsen på 35 lønmodtagere har ikke været drøftet med Danmarks Statistik. Denne grænse er sat af regeringen for at genetablere lin- ket mellem reglerne om kønsopdelt lønstatistik og lov om information og høring af lønmodtagere. De spørgsmål om validitet, som Danmarks Statistik har bidraget til, vedrører spørgsmål om størrelsen på medarbejdergrupperne i lønstatistikken. Venlig hilsen Jørn Neergaard Larsen Ligestillingsudvalget 2015-16 L 89 endeligt svar på spørgsmål 32 Offentligt