B 56 - svar på spm. 4 om at være til rådighed for arbejdsmarkedet for at kunne få en ydelse, hvis man er i stand til at arbejde, men at en række udlændinge reelt ikke er til rådighed for arbejdsmarkedet, fra udlændinge- og integrationsministeren

Ministeren
Side 1/2
19. marts 2020
Udlændinge- og
Integrationsministeriet
Integration
Slotsholmsgade 10
1216 København K
Tel. 6198 4000
Mail uim@uim.dk
Web www.uim.dk
CVR-nr. 36977191
Sags nr. 2020 - 3459
Akt-id 1185595
Udlændinge- og Integrationsudvalget
Folketinget
Christiansborg
1240 København K
Udlændinge- og Integrationsudvalget har den 21. februar 2020 stillet følgende
spørgsmål nr. 4 til B 56 efter ønske fra Pernille Vermund (NB) til udlændinge- og
integrationsministeren, som hermed besvares.
Spørgsmål nr. 4 til B 56:
Er ministeren enig i, at man allerede i dag skal være til rådighed for arbejdsmar-
kedet for at få en ydelse, hvis man er i stand til at arbejde, og at der er en række
udlændinge, der reelt ikke er til rådighed for arbejdsmarkedet?
Svar:
Jeg er helt enig i, at man skal stå til rådighed for arbejdsmarkedet for at få en
ydelse. Det gælder både danske statsborgere og udlændinge.
Det fremgår f.eks. af § 6, stk. , i i tegratio slove , at e ”udlæ di g, so od-
tager selvforsørgelses- og hjemrejseydelse eller overgangsydelse, har pligt til at
udnytte sine arbejdsmuligheder og tage imod tilbud som led i selvforsørgelses- og
hjemrejseprogrammet eller introduktionsprogrammet efter kapitel 4.”
For regeringen er princippet om ret og pligt helt afgørende. De, der er i stand til
det, skal bidrage til samfundet. Det er ikke mindst afgørende, at nytilkomne mø-
des med et krav om at bidrage. En nytilkommet, der kan arbejde, har pligt til at
forsøge at finde sig et arbejde, så personen kan bidrage til det samfund, pågæl-
dende er kommet til, frem for at være på passiv forsørgelse.
Jeg har tillid til, at kommunalbestyrelserne sanktionerer personer, der ikke opfyl-
der rådighedskravet, i overensstemmelse med den gældende lovgivning.
Regeringen arbejder med et forslag om, at alle nytilkomne og indvandrere med et
integrationsbehov skal bidrage med, hvad der svarer til en 37 timers arbejdsuge,
hvis de ønsker adgang til fuld ydelse. Udgangspunktet skal være, at den enkelte
godtgøres for den indsats, man yder, så det svarer til logikken på en almindelig
dansk arbejdsplads.
Udlændinge- og Integrationsudvalget 2019-20
B 56 endeligt svar på spørgsmål 4
Offentligt
Side 2/2
Mattias Tesfaye
/
Lars von Spreckelsen-Syberg