Svar på spm. nr. S 608: Er ministeren enig med KL´s forhandler Michael Ziegler i denne udtalelse: »For hver procent, du giver for meget i forhold til det, der er bæredygtigt, svarer det til, at kommunerne skal nedlægge 5.000 stillinger«?

Finansministeriet · Christiansborg Slotsplads 1 · 1218 København K · T 33 92 33 33 · E fm@fm.dk · www.fm.dk
Folketingets Lovsekretariat
Christiansborg Den 26. marts 2018
Svar på spørgsmål S 608 af 9. marts 2018 stillet af Finn Sørensen
(EL)
Spørgsmål
Er ministeren enig med KL’s forhandler Michael Ziegler i denne udtalelse: »For
hver procent, du giver for meget i forhold til det, der er bæredygtigt, svarer det til,
at kommunerne skal nedlægge 5.000 stillinger«?
Svar
Det er ikke muligt at efterprøve vurderingen af de beskæftigelsesmæssige konse-
kvenser alene på baggrund af ovenstående udtalelse.
Statens tilskud til kommunerne bliver hvert år opregnet i henhold til pris- og løn-
udviklingen, hvor lønudviklingen er baseret på de overenskomstaftalte lønstignin-
ger mv., jf. svar på Social-, Indenrigs- og Børneudvalgets spørgsmål nr. 336 (alm. del) af 9.
marts 2018.
For den offentlige sektor under ét vil højere lønstigninger således alt andet lige
medføre større udgifter og en svækkelse af den offentlige saldo. Det kan oplyses,
at en forøgelse af den offentlige lønsum med 1 pct. i nationalregnskabet svarer til
en umiddelbar udgiftsstigning på ca. 3¼ mia. kr. En lønudgift på 1 pct. af løn-
summen svarer således til aflønningen af næsten 8.000 gennemsnitlige offentligt
ansatte1
. Når der regnes efter indkomstskat og anden tilbageløb, svarer virkningen
på den strukturelle saldo til omtrent halvdelen, dvs. ca. 1¾ mia. kr.
For så vidt angår kommunerne bemærkes det, at det er op til de enkelte kommu-
ner at foretage den udgiftspolitiske prioritering inden for de økonomiske rammer,
der aftales, herunder prioriteringen af udgifter til fx aflønning af ansatte og køb af
varer og tjenesteydelser fra den private sektor.
Med venlig hilsen
Sophie Løhde
Minister for offentlig innovation
1 Ifølge nationalregnskabet udgjorde aflønning af offentligt ansatte ca. 327¼ mia. kr. i 2016, hvor der var ca. 774.000
offentligt ansatte (ekskl. orlov). Det giver en gennemsnitsløn på ca. 423.000 kr. om året.
2017-18
S 608 endeligt svar
Offentligt