Svar på spm. nr. S 601: Mener ministeren, at der er behov for nye initiativer eller en ny tilgang til arbejdsmiljø for lufthavnsportører på baggrund af konklusionerne i rapporten »Muskel-skelet lidelser ved tungt løftearbejde – en undersøgelse af lufthavnsportører« fra december 2015?

Tilhører sager:

Aktører:


S 601 svar fra dep.docx

https://www.ft.dk/samling/20151/spoergsmaal/S601/svar/1299346/1599163.pdf

Beskæftigelsesministeriet
Ved Stranden 8
1061 København K
T +45 72 20 50 00
E bm@bm.dk
www.bm.dk
CVR 10172748
12.februar 2016
J.nr. 20165200044
Folketingets Lovsekretariat
lov@ft.dk
Peter Hummelgaard Thomsen
Peter.Hummelgaard@ft.dk
Folketingsmedlem Peter Hummelgaard Thomsen (S) har den 4. februar 2016 stillet
følgende spørgsmål nr. S 601, som hermed besvares.
Spørgsmål nr. S 601:
”Mener ministeren, at der er behov for nye initiativer eller en ny tilgang til ar-
bejdsmiljø for lufthavnsportører på baggrund af konklusionerne i rapporten »Mu-
skel-skelet lidelser ved tungt løftearbejde – en undersøgelse af lufthavnsportører«
fra december 2015? ”
Svar:
Jeg er optaget af, at der bliver forsket og udviklet viden på arbejdsmiljøområdet. Vi
skal stå på viden, der er relevant og anvendelig – og vi skal sikre, at arbejdsmiljø-
problemer bliver belyst, sådan at virksomheder på et oplyst grundlag kan træffe be-
slutninger og tilrettelægge arbejdet på en hensigtsmæssig måde.
Vi har politisk sat fokus på muskel- og skeletbesvær (MSB), som er et af tre priori-
terede områder i Arbejdsmiljøstrategien frem til 2020. Det står et bredt flertal i
Folketinget bag. Målet er, at andelen af ansatte, der er MSB-overbelastede, skal
være reduceret med 20 procent i 2020. Ovennævnte rapport stammer fra ét af de
forskningsprojekter, der er bevilget penge til netop for at belyse og afdække mu-
skel- og skeletbesvær for en bestemt faggruppe.
Det er vigtigt for mig at understrege, at det er arbejdsgiveren, der har ansvaret for,
at arbejdet kan udføres på en sådan måde, at det er sikkert og sundt for de ansatte,
og så de ansatte ikke bliver syge af at gå på arbejde. Det vil være naturligt, at de re-
levante arbejdsgivere i lufthavnene inddrager den nye viden til at vurdere, om nu-
værende arbejdsprocesser og hjælpemidler skal forbedres i samarbejde med de an-
satte.
Som det også fremgår af artiklen, så er de forskellige aktører i lufthavnene bekend-
te med rapporten, og de har iværksat initiativer, der kan medvirke til at reducere de
fysiske belastninger for baggageportørerne.
Arbejdstilsynet er meget opmærksomt på lufthavnsportørernes arbejdsmiljø og fø-
rer jævnligt tilsyn med området og afgiver påbud, når det er nødvendigt. Der bliver
bl.a. givet påbud for manglende anvendelse af de tekniske hjælpemidler, der er til
rådighed. Det er Arbejdstilsynets vurdering, at lufthavnene arbejder på at stille de
bedste egnede tekniske hjælpemidler til rådighed og sikre, at de bliver anvendt.
2015-16
S 601 endeligt svar
Offentligt
2
Det er derfor min opfattelse, at der er bevægelse på området og Arbejdstilsynet føl-
ger udviklingen tæt.
Venlig hilsen
Jørn Neergaard Larsen